La misura di incentivazione all'occupazione offre accettazione

Lisbon by night

Il governo portoghese ha recentemente firmato la "Misura di incentivazione all'occupazione offre l'accettazione". Questo programma contribuirà a fornire lavoro agli individui che ricevono indennità di disoccupazione in cui le prestazioni in questione sono effettivamente inferiori al salario minimo. Ciò non solo allevierà la pressione sulle risorse monetarie del governo, ma fornirà anche all'individuo la possibilità di lavorare a tempo pieno. Il programma è corroborato da incentivi che incoraggeranno il beneficiario della disoccupazione ad accettare offerte di lavoro in questione.

Requisiti

- Il candidato deve essere registrato in un centro offerte di lavoro per più di sei mesi..
- L'offerta deve fornire una remunerazione lorda inferiore rispetto all'indennità di disoccupazione.
- Dovrebbe avere diritto a ricevere l'indennità di disoccupazione per non meno di sei mesi.
- Il contratto deve essere firmato dopo il 6 agosto 2012.
- Il contratto non deve essere firmato dal datore di lavoro che ha licenziato l'individuo.
- Il pagamento offerto deve essere equivalente o superiore al salario minimo nazionale.

Il sostegno consisterà in una durata massima di dodici mesi e tale sostegno non potrà superare il resto del periodo delle indennità di disoccupazione. Dovrebbe figurare circa il 50% dell'indennità di disoccupazione per i primi sei mesi e circa il 25% nei sei mesi successivi. I periodi di sostegno saranno ridotti in funzione se il periodo del contratto di lavoro è inferiore a sei mesi

Al fine di applicare il sostegno finanziario, il beneficiario deve presentare la domanda in IEFP, I.P., durante un periodo di 30 giorni dopo l'entrata in vigore del contratto di lavoro. Questa domanda deve allegare il contratto di lavoro che fa riferimento alla data in cui entra in vigore, alla durata del contratto e all'importo della retribuzione mensile. Un altro requisito è una dichiarazione del datore di lavoro che afferma che non vengono ricevuti altri benefici relativi a altre misure di incentivazione per la stessa posizione lavorativa, come l'esenzione temporanea dal pagamento dei contributi previdenziali e lo stimolo 2012 Measure", che mira a incoraggiare l'assunzione e la formazione di disoccupati registrati per almeno 6 mesi consecutivi nei centri per l'impiego, assegnando un sostegno finanziario alla firma di un contratto di lavoro.

Il beneficiario dovrà presentare la domanda in IEFP, I.P., non meno di trenta giorni dopo l'vigore del contratto di lavoro. Quando la domanda è depositata, il contratto di lavoro deve essere allegata e la maggior parte nota della data in cui entra in vigore. Inoltre, la durata del contratto deve essere evidenziata insieme all'importo della retribuzione mensile. Inoltre, il datore di lavoro deve fornire una dichiarazione in cui si afferma che non vengono ricevuti altri benefici o incentivi in associazione con la stessa posizione lavorativa.


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Pubblicato in: Tassazione / I soldi